Головна » алгоритмічна торгівля » Чому Беркшир Хетвейвей не виплачує дивіденд? (BRK-A, BRK-B)

Чому Беркшир Хетвейвей не виплачує дивіденд? (BRK-A, BRK-B)

алгоритмічна торгівля : Чому Беркшир Хетвейвей не виплачує дивіденд?  (BRK-A, BRK-B)

Berkshire Hathaway (BRK-A, BRK-B) не виплачує дивіденди, оскільки його голова та генеральний директор Уоррен Баффет вважає, що вигідніше розподіляти прибуток компанії іншими способами. Зокрема, Баффет вважає за краще реінвестувати прибуток у речі, які дозволяють його компанії підвищити свою ефективність, розширити сферу своєї діяльності, створити нові продукти та послуги, а також вдосконалити існуючі та ще більше відокремити себе від конкурентів. Баффет, як і багато лідерів бізнесу, вважає, що інвестування назад у його бізнес надає більшій довгостроковій вартості для акціонерів, ніж їх виплату безпосередньо, оскільки фінансовий успіх компанії винагороджує акціонерів з більш високою вартістю акцій. Хоча компанія не виплачує дивіденд, вона, однак, проводить розсудливу політику викупу акцій, яка працює над тим, щоб вкласти гроші безпосередньо в кишені акціонерів.

Незважаючи на те, що компанія має на руках мільярди доларів готівки, перспектива дивіденду "Беркшир Хетхауей" є невиразною, доки Баффет несе відповідальність. Компанія виплатила лише один дивіденд під час свого правління, у 1967 році, і Баффет пізніше жартував, що, мабуть, був у ванній кімнаті, коли було прийнято рішення. Тим не менш, статистика надає довіру позиції Баффетта, що використання прибутку для підкріплення фінансового становища компанії призводить до більшого багатства для акціонерів, ніж виплати дивідендів. BRK-A Berkshire Hathaway збільшився майже на 700 000% між 1964 та 2014 роками. BRK-A та BRK-B повідомляють про щорічні декларації на 10, 94% відповідно на 12 жовтня 2018 року. (Див. Також: Ціни акцій Berkshire Hathaway)

Порівняйте інвестиційні рахунки Ім’я постачальника Опис Розкриття рекламодавця × Пропозиції, що з’являються в цій таблиці, є партнерствами, від яких Investopedia отримує компенсацію.
Рекомендуємо
Залиште Свій Коментар